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订立集体合同时应当遵循(  )  的原则。
集体合同的内容包括(  )。
限制延长工作时间的措施包括(  )。
劳动纪律的内容包括(  )。
在(  )情况下,劳动者视同工伤。
在企业员工培训流程的需求确认阶段,首要任务是(  )。
(  )即是实施人力资本战略的要求。也是衡量战略完成情况的标准。
制订招聘规划时。原则不包括( )。
组织公正与报酬分配要求(  )。
( )是整个时间资源的总量,是员工工作时间的自然极限。[2008年11月四级真题]

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