资格考试_雄马问答库

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[单选] 企业人力资源管理制度体系可以从（　　）人手，进行规划设计。

 39 查看正确答案

[单选] 主要用于考察被测评者分析问题的能力、语言表达能力及影响力的题目类型是（　　）

 795 查看正确答案

[单选] 实现员工培训规划各项目标的重要保障是（　　）

 736 查看正确答案

[单选] 在培训中使用的印刷材料具备很多优点。下列选项中，不属于其优点的是（　　）

 8 查看正确答案

[单选] 不属于对受训者情感结果的评价主要涉及的维度和指标的是（　　）

 14 查看正确答案

[单选] 绩效考评指标的来源不包括（　　）

 174 查看正确答案

[单选] 工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到（　　）以上雇员同意。

 955 查看正确答案

[单选] 我国的企业基本用工形式是（　　）

 149 查看正确答案

[多选] 下列环节中属于发文阶段的有（　　）。

 872 查看正确答案

[多选] 秘书要对保密文件、资料自觉做好（　　）等方面的保密工作。

 733 查看正确答案

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